Новости
22 Июня 2020, 07:00

РАБОТОДАТЕЛЕЙ МОГУТ НАКАЗАТЬ ЗА ОТКАЗ ОПЛАТИТЬ ВЫХОДНОЙ ДЕНЬ 1 ИЮЛЯ

Отказ работодателя оплатить выходной день 1 июля, когда состоится общероссийской голосование по поправкам в конституцию, станет грубым нарушением трудовых прав, решение можно будет оспорить в суде, сказал глава комитета нижней палаты парламента по госстроительству и законодательству Павел Крашенинников.

Отказ работодателя оплатить выходной день 1 июля, когда состоится общероссийской голосование по поправкам в конституцию, станет грубым нарушением трудовых прав, решение можно будет оспорить в суде, сказал глава комитета нижней палаты парламента по госстроительству и законодательству Павел Крашенинников.

"Если такая история возникнет, надо подавать в суд и защищать свои права... Я сейчас просто хочу сказать, что это будет грубое нарушение трудовых прав. Такие действия можно будет оспорить и взыскать не только то, что положено, но и моральный ущерб", - сказал Крашенинников в интервью "Российской газете".

Парламентарий подчеркнул, что если работодатели "начнут так поступать", то гражданам будет оказана помощь по взысканию этих средств. Крашенинников выразил уверенность, что к защите прав сотрудников на оплачиваемый выходной также подключатся прокуратура и трудовые инспекции.

Читайте нас