Новогодние каникулы не влияют на зарплату

Заместитель руководителя Роструда Иван Шкловец рассказал, какую зарплату жители страны получат с учетом долгих новогодних каникул. Об этом сообщает «Российская газета». Забегая вперед, стоит отметить главное – зарплата не может стать ниже ни в коем случае. Это закреплено в 112-й статье трудового кодекса, где говорится об оплате труда за нерабочие праздничные дни. Некоторые жители России и вовсе претендуют на дополнительное вознаграждение в каникулы.

— Гарантия по сохранению оплаты труда применяется в зависимости от действующей у работодателя системы оплаты труда. Для работников, получающих оклад, Трудовым Кодексом установлена гарантия, по которой наличие в календарном месяце нерабочих праздничных дней не является основанием для снижения им зарплаты. То есть, отработав рабочие дни по производственному календарю, работники получают такую же зарплату. Остальным работникам (речь идет о тех, кому установлена сдельная оплата труда) за нерабочие праздничные дни, в которые они не привлекались к труду, выплачивается дополнительное вознаграждение. Размер и порядок выплаты такого вознаграждения определяются коллективным договором, соглашениями, локальным нормативным актом, принимаемым с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации, трудовым договором, — рассказал журналистам Иван Шкловец.https://proural.info/economy/novogodnie-kanikuly-ne-vliyayut-na-zarplatu-v-rostrude-rasskazali-kak-oplachivayutsya-yanvarskie-vykh/